środa, 31 października 2012

OPTYMALIZACJA ZAKUPÓW

Obecnie w wielu branżach rynek ustabilizował się jeżeli chodzi o poziom cen sprzedaży oraz udział w rynku. Jednak obszar zakupów w rozumieniu bezpośrednim (towary, materiały, produkty) i pośrednim (paliwa, energia, art. biurowe, telefony, środki transportu, itd.), zwykle zostaje poza obrębem najważniejszych priorytetów, co sprawia, że działy zakupowe koncentrują się bardziej na funkcji zaopatrzeniowej zapominając o konsekwentnej redukcji kosztów. W optymalizacji zakupów kluczowe znaczenie ma utrwalanie właściwych procesów zakupowych co w późniejszym okresie owocuje trwałym wprowadzeniem oszczędności w firmie. Poziom uzyskanych oszczędności zależy od pomysłowości doświadczonego zespołu konsultantów. To oczywiście jest tylko połową sukcesu. Często zdarza się, że firmy powracają do stanu pierwotnego po zakończeniu usług firmy outsourcingowej. Jest to zjawisko normalne, dlatego należy przeszkolić jednostkę zakupową, która będzie w stanie utrzymać poziom świadczonych usług

Zakres usług Outsourcingu

  • Prowadzenie księgowości w wybranej przez Klienta formie:
  • Podatkowa Księga Przychodów i Rozchodów
  • Księgi handlowe
  • Ewidencjonowanie środków trwałych, wartości niematerialnych i prawnych, wyposażenia
  • Sporządzanie deklaracji miesięcznych, kwartalnych, rocznych dla instytucji zewnętrznych: US, GUS, NBP, PEFRON
  • Dostarczanie sprawozdań finansowych wymaganych przepisami prawa (Bilans, Rachunek Zysków i Strat)
  • Reprezentowanie Firmy przed Urzędem Skarbowym, NBP, ZUS
  • Sporządzanie wniosków kredytowych
  • Opracowywanie biznesplanów dla przedsięwzięć inwestycyjnych
  • Generowanie przelewów
  • Raportowanie miesięczne / kwartalne / roczne zgodnie z potrzebami klienta
  • Na życzenie klienta: monitorowanie należności

wtorek, 30 października 2012

Jak dodać stronę do Google

To pytanie często nurtuje początkujących użytkowników. Często potrzebne jest to nam, gdy stawiamy swoje pierwsze kroki w seo i chcemy wypozycjonować swoją stronę. Generalnie jest tak, że wyszukiwarka Google sama indeksuje strony po jakimś czasie, ale my możemy jej w tym pomóc i dodać link do naszej strony, żeby mieć pewność, że nas nie pominie. Stronę możecie dodać pod tym adresem. www.google.pl/addurl

Baterie kuchenne

W kuchni jednym z najważniejszych elementów jest zlew. Obecnie na rynku do wyboru są tysiące wzorów. Kiedy już zdecydujemy się na jakiś wzór warto pomyśleć o baterii. Tutaj również wybór jest bardzo duży. W tej chwili na czasie są baterie wygięte w odwróconą literę U. Warto pamiętać, aby była to trochę lepsza firma, ponieważ to jest rzecz na długie lata, a będziemy mieli pewność, że nam nie odmówi posłuszeństwa. Pamiętajmy też, aby zlew z baterią pasował do mebli kuchennych, żeby wszystko tworzyło jedną całość.

poniedziałek, 29 października 2012

Zarządzanie strategiczne

Zarządzanie strategiczne jest to proces informacyjno decyzyjny. Jego celem jest rozwiązywanie problemów działalności przedsiębiorstwa. Dotyczy to również rozwoju z uwzględnieniem oddziaływań otoczenia i własnego potencjału.  To całościowa koncepcja, która uwzględnia czynniki zewnętrzne i stara się znaleźć przewagę nad konkurencją, aby ją wykorzystać i zrealizować założone cele.

Zastosowanie outsourcingu

-Księgowość
-Internet
-Szkolenia
-Transport
-Ochrona mienia
-Marketing
-Zarządzanie jakością
-Administracja
To tylko niektóre z zastosowań outsourcingu.

piątek, 26 października 2012

Nowy blog użytkownia o pseudonimie Fetishman

Wczoraj został utworzony nowy blog. Polecam wszystkim, którzy lubują się w tematyce fetyszu.

Meble kuchenne

Mówi się, że to jak wygląda nasze mieszkanie świadczy o tym jakimi jesteśmy ludźmi. Czasami jest tak, że w jednym pomieszczeniu czujemy domową atmosferę, a w innym czujemy zimno i powagę. Niezależnie od tego, centrum każdego mieszkania jest kuchnia. Często jest miejscem spotkań i czasem jedynym miejscem rozmowy domowników. Dlatego ważne jest, abyśmy dobrze się w niej czuli i miło spędzali czas.

Premiera Windows 8

Wczoraj w Nowym Jorku odbyła się oficjalna premiera nowego systemu operacyjnego Windows 8. Jedną z nowości w nowym systemie Microsoftu będzie kafelkowe menu pozbawione klasycznego menu start. Spójny i elegancki wygląd łączy się tu z funkcjonalnością. Przy okazji premiery Windows 8  został zaprezentowany także tablet o nazwie Surface. Microsoft podkreśla, że to najlepszy system stosowany w tabletach. Oprócz tego użytkownicy będą mogli spersonalizować i dodać nowe kafelki, które będą tak naprawdę odnośnikami np. do zdjęć, muzyki, przeglądarki czy sieci społecznościowych. Czas pokaże jak system poradzi sobie na rynku zarówno desktopowym jak i mobilnym.

Interim management cz.2

We współczesnych firmach coraz większą rolę odgrywa tzw. Interim Management. Jest to usługa polegająca na tymczasowym zarządzaniu spółką bądź przedsiębiorstwem. W tym celu firma zatrudnia doświadczonego menadżera, który ma na celu zrealizować wyznaczone cele. Z punktu widzenia firmy jest to bardzo korzystna alternatywna. Po pierwsze firma zaoszczędza na zatrudnieniu na stałe nowych pracowników. Po drugie sprawdza się optymalnie w sytuacjach gdy ma miejsce:

-wprowadzanie nowych produktów
-przejęcie bądź akwizycja firmy
-urlop macierzyński
-wdrażanie nowego systemu IT,Project Management
-relokacja fabryki

To tylko przykładowy szereg zastosowań Interim Management. Korzyści płynących z zastosowania tej usługi jest znaczenie więcej. Elastyczność czasu współpracy. Tymczasowy menadżer przekazuje firmie swoją wiedzę i unikalne doświadczenia. Brak stosunku pracy oszczędza problemy natury finansowo-socjalnej. No dobrze spyta ktoś, ale po co firmie zewnętrzny specjalista skoro ma swoich ludzi odpowiedzialnych za zarządzanie. Otóż jest to pierwsza bariera psychologiczna przy podpisaniu umowy na współprace Interim Management. Czym większą świadomość optymalizacji działań przedsiębiorstw mają jej włodarze tym częściej sięgają po tą usługę. Wynika to z prostego mechanizmu – częstokroć osoba z zewnątrz o odpowiednich kompetencjach, potrafi na chłodno przeprowadzić analizę strategiczną czy też pomóc wdrożyć opracowany plan działania. Rezultatem działania Interim Management jest zwiększenie rentowności przedsiębiorstw poprzez zewnętrzne know-how oraz usługi wysokiej klasy specjalistów. Odbywa się swoisty transfer wiedzy eksperckiej w formie praktycznych rozwiązań procesowych, organizacyjnych,praktyk,optymalizacji działań. Pozwala też ograniczyć koszty i zwiększyć koszty efektywność firmy.

Ciekawy artykuł o wyspie kuchennej

środa, 24 października 2012

Meble kuchenne na zamówienie

Czy meble kuchenne na zamówienie do dobry wybór dla klientów? Wszystko zależy od indywidualnych potrzeb. Często bywa tak, że mamy kuchnie, w której ciężko jest rozmieścić standardowe meble. W innych przypadkach meble, które oferują nam sklepy po prostu nam się nie podobają. W takich właśnie przypadkach najlepiej sprawdzają się meble kuchenne na zamówienie. To najlepsze rozwiązanie dla ludzi, którzy szukają niestandardowych rozwiązań.

INTERIM MANAGEMENT

Optymalizacja firmy to często nie lada wyzwanie dla właścicieli lub managerów przedsiębiorstw. Z uwagi na to można posiłkować się firmami, które wykonują takie usługi. Przy doborze takiej firmy nie można kierować się tylko i wyłącznie ceną. Jeżeli zależy nam na dobrych wynikach musimy kierować się przede wszystkim doświadczeniem i wiedzą pracowników firmy zewnętrznej. Taka usługa nosi nazwę Interim Management. To nic innego jak wykonywanie obowiązków managera w firmie i zarządzanie procesem restrukturyzacji  jako członek zarządu lub dyrektor zarządzający.

Outsourcing kadrowo-płacowy

Outsourcing kadrowo-płacowy jest jednym z najbardziej efektywnych rozwiązań dla managera firmy. Już od dawna właściciele dużych firm na całym świecie korzystają z takiego rozwiązania, by poprawić swoje wyniki finansowe jednocześnie podnosząc swoją konkurencyjność

IT

Jest to połączenie zagadnień informatyki, telekomunikacji, sprzętu komputerowego, oprogramowania oraz narzędzi i technologii związanych z przetwarzaniem, przesyłem, przechowywaniem i zabezpieczaniem informacji. Zadaniem sektora IT jest dostarczanie narzędzi dla użytkowników dzięki którym może on pozyskiwać informacje, analizować je i zarządzać nimi.

wtorek, 23 października 2012

Efektywność procesów

Najważniejszym wyzwaniem dla firmy jest zachowanie równowagi pomiędzy zabezpieczeniem jakości produktów, maksymalizacją korzyści oraz satysfakcji klienta. W większości przypadków oznacza to optymalizację kosztów. Należy wiedzieć jak daleko można posunąć się w tej kwestii gwarantując jednocześnie wysoką jakość produktów. Warto również pamiętać, aby w tych działaniach zachować konkurencyjność produktu. Tak w skrócie można nazwać efektywność procesów.

Outsourcing korzyści

W dzisiejszych czasach nie trzeba uświadamiać już managerów firm , że outsourcing daje możliwość, na znaczną redukcję kosztów. Jednocześnie pozwala on na usprawnienie funkcji administracji. Jedynym problemem płynącym z takiego rozwiązania jest trudność zmierzenia outsourcing korzyści płynących z outsourcingu.

Payroll

Payroll to stosunkowo świeże zjawisko w polskim biznesie. Czym w istocie jest? W najprostszym rozumieniu jest to zarządzanie teczkami pracowniczymi, płacami oraz prowadzenie całej dokumentacji. Jego znaczenie wzrosło w momencie, gdy firmy zaczęły mieć zapotrzebowanie na usługi outsourcingowe. W ramach payroll wyróżnia się payroll audyt. Polega to na sporządzaniu audytów finansowych przez zewnętrzny podmiot. Zlecenie badania może wynikać z różnych czynników jednym z nich jest np. ustalanie odpowiednich kwot premii w przypadku inspekcji firm ubezpieczeniowych. Taki regularny audyt jest ustanawiany w celu sprawdzenia by firma miała dokładne zapisy i dobrze wdrożone aż do momentu identyfikacji problemów zanim takowe się pojawią na kontroli zewnętrznej. W payroll audyt sprawdza się całą dokumentacje związaną z ewidencją płac, na ile jest ona poprawna i szuka przesłanek w takich kwestiach jak niepełna lista wynagrodzeń, potrąceń, które nie pasują do składek etc. Audyt wykazuje też członków odpowiedzialnych za procedury obsługi płac. Do wykonania audytu wewnętrznego firmy mogą korzystać z własnych pracowników jednak ludzie z zewnątrz gwarnatują większą uczciwość. Poprostu nie ma tu konfliktów interesów, które mógłby wypaczyć wynik audytu. W ramach dokumentacji wchodzącej w skład audytu znajdują się też: umowa o pracę, zaświadczenia o szkoleniach BHP, zwolnienia lekarskie, a także ustalanie urlopów. W payroll audyt sporządza się również deklaracje ZUS-u, podatkowe, oblicza PITY,wystawia dokumenty RP7 oraz oblicza kwoty emerytalne.

Wyszczególnienie zakresu Payroll Audyt:

Sporządzanie listy plac:
naliczanie premii;
naliczanie wynagrodzeń za czas choroby i zasiłków chorobowych;
naliczanie zasiłków rodzinnych, wychowawczych, pielęgnacyjnych;
naliczanie świadczeń urlopowych;
rozliczanie urlopów bezpłatnych;
naliczanie należnych składek ubezpieczeniowych ZUS;
naliczanie należnych podatków.
Prowadzenie teczek osobowych:
prowadzenie dokumentacji związanej z rozpoczęciem i ustaniem stosunku pracy;
administrowanie dokumentacją pracowniczą;
ewidencjonowanie badan lekarskich;
ewidencjonowanie szkoleń BHP;
ewidencjonowanie urlopów;
wystawianie zaświadczeń na potrzeby pracowników.

Kompleksowe rozwiązania dla firm


W dzisiejszych czasach przedsiębiorstwa potrzebują często wsparcia zewnętrznych podmiotów by efektywniej radzić sobie na rynku. Może to odbywać się w obszarze zakupów. Tu mamy do czynienia np. z optymalizacją zakupów. Polega to z grubsza na tym, iż napierw stawia się diagnoze tyczące tej działalności firmy, a następnie na jaj podstawie tworzy się plan strategiczny obejmujący obszar sprzedażowy. Innym stosowanym rozwiązaniem przez firmy jest optymalizacja kosztów. Coraz więcej przedsiębiorstw stosuje tą metode by zracjonalizować wydatki. Ciekawym sposobem coraz częściej sięganym przez firmy jest zarządzenie przez cele. Ma to podnieść motywacje pracowników poprzez stawianie skonkretnyzowanych celów, tak by były one jenocześnie akceptowalne i wzbudzały chęć ich realizacji. Kolejnym narzędziem po jakie sięgają wspóczesne przedsiębiorstwa jest optymalizacja zatrudnienia. Zwykle ma to na celu reorganizacja struktury organizacyjnej przez np. analizie i określenie potrzeb personalnych. Ważnym elementem w rozwiąniach dla firm jakie są dostępne na rynku jest tzw. efektywność procesów. Jest to często kluczowa kwestia w rozwoju spółek czy firm. Ponieważ nie czas czy zasoby, a efektywność założnych celów jest tym co jest najistotniejsze. Oczywiście spektrum rozwiazań jest znacznie szersze, a tu pokrótce omówione mają jedynie naszkicować zjawisko. Z mniej znanych metod ważnym wydaje się interim managment. Mówiąc uproszczonym językiem jest to bezpośrednie zarządzanie całymi bądź wydzielonymi obszarami procesami w celu poprawy funkcjonalności firm. Wówczas firma zewnętrzna całą odpowiedzialność za takie przeprowadzone działania bierze na swoje barki.
Outsourcing jest strukturą, która spaja te wszystkie zjawiska. W jego ramach odbywają się wszystkie wymienione wyżej działania. Firmy, które oferują takie usługi, pozwalają na:

-redukcje i kontrolę kosztów operacyjnych
-uzyskanie dostępu do mocy produkcyjnych najlepszej jakości,
-zwolnienia własnych zasobów do innych celów,
-uzyskanie zasobów, którymi przedsiębiorstwo nie dysponuje,
-przyspieszenia pojawienia się korzyści wynikających z restrukturyzacji,
-uporanie się z funkcją trudną do wykonywania lub niemożliwą do kontrolowania,
-pozyskanie kapitału,
-podział ryzyka,
-dopływ gotówki.

poniedziałek, 22 października 2012

Meble

Są to sprzęty użytkowe służące do wyposażania mieszkań lub miejsc publicznych wnętrz. Meble posiadają zarówno cechy użytkowe jak i dekoracyjne.

www.czajameble.pl

Outsourcing

Jest to korzystanie z zewnętrznych zasobów. Pozwala on na skoncentrowaniu się na celach ważnych dla przedsiębiorstwa.

Consulting

Jest to działalność zawodowa, która polega na oferowaniu usług doradczych przez specjalistów, którzy posiadają ekspercką wiedzę w określonych dziedzinach.